jueves, 29 julio 2021
El programa ECOVID permite la contratación de 9 personas en Guardamar 6
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El programa ECOVID permite la contratación de 9 personas en Guardamar

  • Durante seis meses

El Ayuntamiento de Guardamar del Segura a través de la Concejalía de Promoción Económica, con el objetivo de minimizar los efectos de la crisis sanitaria, está actuando en dos direcciones. Por un lado ha publicado y concedido  líneas de ayudas a empresas, autónomos y emprendedores (tres líneas de ayudas por importe de 175.000 euros), y por otro, dentro de las políticas de empleo y formación que lleva a cabo, ha incrementado la colaboración con LABORA mediante actuaciones  para  favorecer a determinados colectivos muy afectados por la coyuntura derivada por la Covid-19, y estén en mejor disposición de reincorporarse al mercado de trabajo una vez vayan disminuyendo los efectos de la crisis.

El programa ECOVID es una de estas herramientas,  está dirigido a personas desempleadas, de al menos 30 años de edad, preferentemente desocupadas consecuencia de la coyuntura derivada por la Covid-19, para la realización de obras o servicios de interés general, que hayan perdido su empleo anterior y figuran inscritas como demandantes de empleo en los Espacios Labora de la Generalitat Valenciana a partir de la declaración del estado de alarma para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por la Covid-19 y que, preferentemente, no sean perceptores de prestaciones por desempleo o rentas de inserción laboral.

La actuación está cofinanciada por la Generalitat Valenciana, con fondos procedentes del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y el Ayuntamiento de Guardamar del Segura.

El Ayuntamiento de Guardamar recibe una subvención de LABORA para la contratación de estos desempleados 

En el caso del Ayuntamiento de Guardamar del Segura ha permitido mediante la concesión de una ayuda por la cantidad de 116.756,22 euros la contratación durante 6 meses de 9 personas para cinco actuaciones aprobadas, de perfiles y ocupaciones muy variadas:

  1. “Programación y desarrollo de campañas de información socio laboral a los ciudadanos acerca de la coyuntura derivada por la COVID 19 en Guardamar del Segura”: 1 Orientador profesional para la inserción
  2. “Apoyo en el control de la verificación del cumplimiento de las medidas preventivas en el Mercadillo de los Miércoles y otras infraestructuras municipales”: 3 Conserjes en general
  3. “Programa de refuerzo a la desinfección de espacios públicos municipales”: 2 Limpiadores en general,
  4. “Programa de información a medios de comunicación social mediante boletines y notas realizados por medios telemáticos”: 1 Técnico en informática.
  5. “Programación y desarrollo de campañas de información y difusión de los servicios municipales a los ciudadanos, para un mejor conocimiento de las iniciativas y posibilidades de apoyo municipal”: 2 auxiliares administrativos.

La concejala de Promoción Económica Gisela Teva, ha remarcado la importancia de “desarrollar acciones para combatir el desempleo mediante la colaboración entre administraciones con el objetivo de mejorar la empleabilidad de aquellos colectivos que más dificultades tienen a la hora de insertarse en el mercado, más aun  en la actual coyuntura de  crisis sanitaria.”

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